Did you miss our latest webinar? No worries, scroll down to watch it!

Få konkreta tips på hur du som arbetar med HR kan hitta balans mellan digitalisering och personalvård på en arbetsplats i ständig förändring. 

Framtidens arbetsplats är här och det är viktigare någonsin att värna om den mänskliga relationen till medarbetarna, dels för att attrahera och behålla talang men dels också för att förebygga psykisk ohälsa. Rätt val av verktyg frigör tid som kan användas strategiskt samtidigt som du skapar en tryggare arbetsplats. Men hur hittar man balansen mellan teknik och medarbetare när arbetsplatsen är i ständig förändring?

Vi har träffat det digitala och snabbväxande bolaget Dryft, som berättade om sin resa att uppnå balans mellan teknik och medarbetare. Dryfts mission är att förändra hantsverksbranschen och har under 2020-2021 vuxit från 7 till 98 medarbetare. 

Under webinariet utforskade vilka processer och digitala verktyg som möjliggjort skalbarhet och hur Dryft har gjort för att automatisera sin administration. Vi kommer att få ta del av hur företagets värderingar anpassats till den digitala strukturen och vad Dryft gör med tid som frigjorts tack vare rätt val av verktyg. Du får i det här webinariet 3 konkreta tips som kommer vara ovärderliga för HR-arbetet framåt.

Ta del av detta spännande samtal där Dryfts har med sig Linn Byström. Från Teamtailor gästar Fredrik Mellander, Head of Partnerships och AlexisHR har med sig Josefin Fällgren, Strategic People Partner.

Check out all our past and future webinars here.
For more insightful HR & Recruitment content, visit our blog.